6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununda Önemli değişiklikler!
İşletmelerin Dikkatine! Yeni Düzenlemeler Kapıda!
6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu , işyerlerinin tehlike sınıflarına göre iş güvenliği uzmanının istihdamını sağlayannu düzenlemeye devam ederken, 2025 yılındaki önemli değişiklikler girecek. İşletmenizin bu dönüşümüne hazır olup olmadığını kontrol edin!
YENİ DÜZENLEMELERİN DETAYLARI:
- 31 Aralık 2024 itibarıyla:
- Çok tehlikeli sınıftaki işyerlerinde (B sınıfı) iş güvenliği uzmanı görevlendirme uygulaması sona erecek ve A sınıfı uzman zorunlu hale gelecek.
- Tehlikeli sınıftaki işyerlerinde (C sınıfı) iş güvenliği uzmanı görevlendirme imkanı kalkacak ve en az B sınıfı uzman olacak.
- 1 Ocak 2025’ten itibaren:
- Kamu ve 50’den az bulunan az sayıda tehlikeli işyerleri kanun kapsamına dahil edilecek.
- Az tehlikeli işyerlerinde iş hayatı kadrolarını genişletmek zorunlu hale gelecek.
Bu Ne Anlama Geliyor?
- İş sağlığı ve güvenlik kadrolarında ciddi bir hareketlilik bekleniyor.
- İstihdam maliyetleri artabilir, ancak bu süreçte çalışan faaliyetler ve işletme genişletme açısından büyük bir fırsat sunuyor.
LİDYA OSGB’den Kritik Uyarı! Yeni düzenlemeler, tüm işler için hazırlıkların yapılması gerekmektedir. İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinizi kanunlara uygun şekilde düzenlemek için geçiş açıklamaları !
LİDYA OSGB olarak sizlere neler sunuyoruz?
- Tehlikeli Sınıfına Göre Danışmanlık: İşyerinizin ihtiyacına uygun iş güvenliğiyle ayrıntılarınızı yönetiyoruz.
- Eğitim ve Denetim: Çalışanlarınızın kanunları hakkında bilgi veriyor, risklerinizi en aza indiriyoruz.
- Mevzuata Tam Uyum: İşyerinizdeki yasal eksiklikleri gidererek, 2025 yılı tam hazır olmanızı sağlar.
Geç Kalmayın, Önleminizi Alın! İşletmenizin 2025 yılında bu kurallara uyum koşulları için bizimle iletişime geçin. LİDYA OSGB olarak iş miktarı riski atmıyor, çözüm odaklı çözümler her yerde mevcuttur.
Unutmayın: İş güvenliği ertelenemez bir sorumluluktur.
Hemen hazırlıklarınıza başlayın!
